7 juillet 2025 : réponse unanime à la position incompréhensible de l’Académie de Médecine

Réaction unanime à la position incompréhensible en terme de santé publique prise par l’Académie de médecine prônant l’élargissement de l’accès direct aux médecins spécialistes

🚨 Situation préoccupante dans notre système de santé 🚨

🥼 Des syndicats de médecins libéraux, kinésithérapeutes et dentistes ont signé une nouvelle convention et respectent leurs parts du contrat. Comme prévu ! Après des mois de négociations débutées en retard et un règlement arbitral qui a permis de faire des économies à la CNAM !

📝 Notamment en appliquant des tarifs raisonnés que la CNAM rembourse aux patients. 

💡 Si certains l’oublient : la CNAM, la  »sécu » est une assurance ! Les soignants ne sont pas leurs salariés et bel et bien des libéraux qui acceptent de travailler dans un système conventionnel ! 

📣 Pourtant la CNAM ne respecte pas sa part du contrat en reportant les majorations prévues le 1er juillet 2025. ❌

🗓️ Il est temps que chacun honore sa part pour préserver la qualité des soins et l’accès aux soins ! 

💡 La confiance se construit sur le respect des engagements mutuels. 💢

❓On se demande ce qui attend les IDEL pour leur négociation… la CNAM va-t-elle leur manquer de respect également ?

🤹 Un contrat n’engage que ceux qui y croient ?

#Santé #Médecins #CNAM #Kinésithérapeutes #Dentistes #RespectDesEngagements #Revendications #SystèmeDeSanté #RespectDesSoignants

Article EGORA ici : https://www.egora.fr/actus-pro/acces-aux-soins/le-generaliste-nest-pas-un-obstacle-pour-lacces-aux-soins-unis-les

Pour adhérer pour 2025 c’est ici : https://www.helloasso.com/associations/medecins-pour-demain/adhesions/cotisation2025

🚨 Magic CNAM : La Grande Illusion des Engagements 🚨

🤹 La CNAM continue son show, mais la réalité pour les médecins, kinésithérapeutes et dentistes est bien amère. Malgré les signatures conventionnelles (aboutissement de plusieurs mois de négociations difficiles et non satisfaisantes), les hausses de tarifs convenues s’évaporent sous nos yeux 🪄🤯laissant les professionnels de santé désabusés.

⚠ Pour les infirmières, c’est encore pire : les rabais sur leurs cotations sont une attaque directe à leur dignité et à leur travail crucial.

Nous ne sommes pas des marionnettes !
📝Il est temps d’exiger le respect des engagements pris et une vraie valorisation de nos métiers essentiels. 🥼

💡 Merci aux syndicats signataires qui n’ont pas vu venir cette non revalorisation : après l’Optam raboté, les 1000€ de pénalités et l’absence de revalorisation des spécialités cliniques, à quoi doit-on s’attendre ?
S’il n’y a plus d’argent dans les caisses il reste une solution : le rétablissement sans retard du secteur 2.

Syndicat des Médecins Libéraux – SML MG France – Fédération Française des Médecins Généralistes Fédération des Médecins de France CSMF Union Syndicale Avenir Spé Le Bloc
Caisse nationale de l’Assurance Maladie

UFMLs Jeunes Médecins

#UNIONSOIGNANTS #StopIllusions 🤥 #RespectDesEngagements #MédecinsPourDemain #Médecins #Infirmières #Kinésithérapeutes #Dentistes #CNAMEnQuestion

🎯 Gel des revalorisations au 1er juillet : une indécence bureaucratique

Unilatéralement, la CNAM suspend des hausses tarifaires pourtant signées. Les spécialités comme la pédiatrie ou la gériatrie sont injustement pénalisées.

➡️ Sans transparence, sans concertation.

Dans l’OPTAM, les règles changent en cours de route :

  • Des objectifs tarifaires toujours plus stricts
  • Une rémunération qui baisse… surtout pour ceux qui respectent les règles
  • Des primes insuffisantes face à l’inflation des charges

Et pour les patients ?

🔒 Les contrats responsables interdisent le remboursement des dépassements hors OPTAM.

Résultat :

➡️ Moins de liberté

➡️ Moins de remboursement

➡️ Moins d’accès aux soins

🧭 Ce système punit médecins et patients sous couvert de maîtrise des dépenses.

📢 Médecins pour Demain s’associe à Jeunes Médecins pour exiger :

  • Le respect des engagements
  • Une réforme de l’OPTAM
  • La liberté de choix pour les médecins et les patients
  • Un pilotage plus transparent des relations conventionnelles

Ajouter une crise tarifaire à une crise démographique, c’est prendre le risque d’un effondrement durable de l’accès aux soins !

Lire le #CP : https://www.jeunesmedecins.fr/actualites/accords-dhier-impasse-de-demain-laveuglement-cnam-syndicats-historiques